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       “請分析一下你的劣勢”
       “已婚，備孕中”

       2019年9月24日，同昇集團2019營銷崗內部競聘正進行到激烈階段，一位競聘者的玩笑話緩和了現場的緊張氛圍。

       為了讓優秀人才在集團范圍內部合理流動起來，讓優秀人才享有在全集團范圍內成長發展的資源、機會和平臺，同昇集團開啟了2019年第一期內部競聘會。

       東壹區內部競聘流程分為筆試、競聘自述及答辯三個環節。

       恭喜以上伙伴成功晉升，祝大家在新的崗位上一切順利，再創輝煌。

       具體上崗時間，集團將按照競聘成績，節后統一調動。

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       同理，不想讓士兵當將軍的將軍，不是好將軍。

       內部競聘是目前同昇集團選拔和培養人才梯隊建設的重要途徑之一，也是充分挖掘人力資源潛力、優化人力資源配置的重要機制。

       同昇集團能夠迅速發展，離不開全體同昇人的努力，集團將繼續秉承“公開、公平、公正、擇優”的原則，給每一位同事提供展示自我實力、發揮自身優勢的平臺。

       在此，再次祝福所有擁有夢想，并敢于抓住一切機會，實現夢想的小伙伴們，在自我成長和職業晉升的道路上創造屬于自己的奇跡！